Södra välkomnar 14 traineer till ett av landets mest eftertraktade traineeprogram!

Södras traineeprogram är populärt och har bland annat utsetts till det tionde mest attraktiva traineeprogrammet i landet (Södras traineeprogram bland topp 10 mest attraktiva i Sverige) och idag börjar 14 nya traineerna sin resa på Södra.

På Södra är människor och kultur i centrum och vi arbetar för att vara en lärande organisation där vi tillsammans driver och utforskar vår framtid. För traineerna innebär det att lära känna Södra, genom hela värdekedjan, utveckla sina ledarskapsförmågor samt driva strategisk utveckling. Genom ömsesidigt mentorskap med etablerade, seniora ledare, startar de resan mot att bli del av Södras nästa generation.

-Att rekrytera och utveckla människor och kultur, som en del i att driva Södra framåt, är viktigt för att vi ska fortsätta skapa värde till familjeskogsbruken och säkra vår kompetensförsörjning. Vi är därför glada att vi har fått 14 nya kollegor till vårt traineeprogram. Traineeprogrammet är ett av flera viktiga initiativ för att kompetenssäkra Södras framtid” säger Isabella Wärvik, HR-direktör.

Traineerna kommer under programmet att få en stor förståelse om hela Södras verksamhet, och de kommer rotera över Södras alla delar, från skogsgård till konsument. ”Detta kommer att ge våra traineer en förståelse för Södra som helhet samt starka viktiga nätverk inför framtiden. Traineeprogrammet skapar också en ömsesidig utveckling och ett lärande för hela organisationen.” säger Sofia Petersson ansvarig för Södras traineeprogram. Läs mer om Södras traineeprogram här (Färga framtiden med Södras Traineeprogram - Södra).